大连人事代理使人力资源部门集中力量关注核心业务;在整个招聘过程中提高招聘效率，避免企业内部消耗，利用第三方公司来推进项目进度;且降低运营风险;优化招聘流程，提高业务部门反馈速度，迅速高效地找到合适的人。

    大连人事代理外包，顾名思义就是承包出去，一些大的企业单位，假如是通过正常渠道进行招聘，那么本钱会很高，包括高额的工资、全额的社保公积金、公司内部的福利、甚至是独立的办公位置，假如承包给第三方，那么他们只需要支付给第三方这个人的工作本钱就可以，其他的都不需要由公司去管，由第三方公司全权负责。

    引进更好的招聘方法和技能——包括提高招聘技能、利用先进的信息系统管理招聘流程，加强关键绩效指标的考核，提高招聘质量、缩短招聘流程，以及改进不合理的招聘流程。

    大连人事代理针对计划成立新项目团队或分店、分公司的企业，力兴依靠本身的海量的人才储备、庞大的招聘渠道、优秀的寻访能力、专业的甄选方法和经验为客户提供有效的团队建设服务。