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1、代理招聘针对性强。 企业自己发布招聘信息招聘，很多投来的简历，各个行业的都有，有的更是批量投递的，几个岗位都是哪个人投递的简历，根本就没有针对性，人事专员每天还要花时间去筛选简历，太费脑子了。 代理招聘就不同啦，大连融通人力资源
发布时间：2021-06-30 点击次数：47
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1与大连人事代理，融通人力取得联系，客服专员记录企业客户的用人需求并导入系统电话客服：0411-626689352企业下单高级顾问与企业对接职位描述、招聘方案、项目时间及保证等一系列合作事宜了解客户企业文化、公司背景客户所属行业
发布时间：2019-03-26 点击次数：185
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大连人事代理公司大连融通人力资源专员为介绍求职技巧的要点1、择时而动 上网的高峰一般集中在中午和下午5点到午夜，这段时间内上网传输速度极慢，填写有关求职表格还会出现错误信息。避开这段时间，特别是上午六点到八点这段时间，同样的设备能让你享受
发布时间：2019-03-26 点击次数：270
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企业不都可以招聘员工吗?为什么要花钱让别人代理企业招聘人才呢?企业这样做是嫌钱多吗?一企业干得好的企业，不一定什么事情都是自己做的，如果企业把业务给由别人做的成本比自己做的要低，那么为什么不交给别人做呢?其实企业选择代理招聘还有不少的好处呢
发布时间：2019-03-26 点击次数：59
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